‫السلطة الوطنية الفلسطينية‬ ‫‪Palestinian National Authority‬‬ ‫دٌـواى املوظفني العـبم‬ ‫‪General Personnel Council‬‬ ‫‪ ‬حصر حضور و ؼٌاب الموظفٌن الشهري‬ ‫‪ ‬نقل الموظفٌن الموجودٌن فً الخدمة إلى الجدول الملحق بقانون الخدمة المدنٌة‪.‬‬ ‫‪ ‬مراجعة بٌانات نقل الموظفٌن إلى الجدول الملحق بقانون الخدمة المدنٌة‬ ‫‪ ‬اإلحالة المبكرة إلى ا��تقاعد‪.‬‬ ‫‪152‬‬ ‫‪153‬‬ ‫‪154‬‬ ‫‪158‬‬ ‫‪ ‬التعٌٌنات و الترقٌات‪.‬‬ ‫‪ ‬التعٌٌنات‬ ‫‪163‬‬ ‫‪ ‬نموذج ترقٌة الموظؾ‬ ‫‪164‬‬ ‫‪ ‬نقل الموظفٌن‬ ‫‪165‬‬ ‫‪ ‬العالوة اإلدارٌة‬ ‫‪ ‬اإلجازات‬ ‫‪ ‬فترة التجربة‬ ‫‪166‬‬ ‫‪161‬‬ ‫‪168‬‬ ‫‪169‬‬ ‫‪ ‬التدرج الوظٌفً‬ ‫‪ ‬السٌارات الحكومٌة‬ ‫‪171‬‬ ‫‪172‬‬ ‫‪ ‬التعٌٌن بموجب إعالن و مسابقات‬ ‫‪ ‬كشؾ بالوظابؾ الشاؼرة المطلوب شؽلها‬ ‫‪173‬‬ ‫‪174‬‬ ‫‪ ‬كشؾ بؤسماء الفابض و الزابد عن الحاجة من الموظفٌن‬ ‫‪ ‬اإلجازات الدراسٌة و البعثات و المهمات و الدورات الرسمٌة‬ ‫‪175‬‬ ‫‪176‬‬ ‫‪ ‬استٌفاء صحٌفة السوابق من المرشحٌن للتعٌٌن‬ ‫‪ ‬نموذج سجل حصر حضور و ؼٌاب الموظفٌن الشهري‬ ‫‪182‬‬ ‫‪ ‬لجنة البعثات و الدورات‬ ‫‪183‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪181‬‬ ‫رااعاً‪ :‬اإلصالح اإلداري‪:‬‬ ‫‪ ‬برنامج اإلصالح الذي أقره مجلس الوزراء فً مجال اإلدارة العامة و الخدمة المدنٌة للعامٌن ‪2006./2004‬‬ ‫‪174‬‬ ‫‪ ‬شإون الخدمة المدنٌة قبل عام ‪ 1994‬و حتى ‪.2005‬‬ ‫‪186‬‬ ‫‪1‬‬

Sélectionner le paragraphe cible3